НОВОСТНОЙ ПОРТАЛ СНГ
События в политике, обществе, спорте. Сводка происшествий. Интервью
 
2022
iа.tirаs.ru@gmаil.соm // адрес редакции

Реформа оплаты труда выгодна будущим военным пенсионерам, но не действующим офицерам

Новости // 12:07, 10 марта 2009 // 2600
Как  сообщает "Газета" (GZT.RU) со ссылкой на советника министра Екатерину Приезжеву, министерством обороны РФ готовится реформа заработной платы военнослужащих.  Реформа подразумевает увеличение базовой части довольствия – той, которая участвует в начислении пенсий, – и отмену большей части из приблизительно ста надбавок, которые не учитываются при расчете размера пенсионных выплат.
Данная реформ, как выяснилось, должна быть выгодна будущим военным пенсионерам, но не действующим офицерам, получающим различные доплаты, например за знание иностранных языков или службу в неблагоприятных климатических районах. Это связяно с тем, что на данный момент довольствие военнослужащего на 30-50 процентов состоит из оклада, еще на 20-30 процентов – из надбавок за звание. Оставшуюся часть составляют надбавки, не влияющие на размер пенсии.Приезжева напомнила, что согласно "Стратегии социального развития Вооруженных сил РФ на период до 2020 года", принятой в 2008 году, довольствие военнослужащих должно на четверть превышать уровень средней гражданской зарплаты. Кроме того, к 2020 году армейские пенсии должны составлять не менее 80 процентов довольствия действующих военных. Сейчас этот показатель, по данным "Газеты", составляет 25-40 процентов.Так же советник министра заявила, что подготовкой реформы занята рабочая группа, в которую вошли представители всех силовых ведомств, а главным исполнителем является именно Минобороны. Новая система оплаты труда должна быть готова к ноябрю 2009 года.